版本号：2.4
更新日期：2022年11月17日
生效日期：2022年11月17日
儒思（北京）网络科技有限公司（简称“我们”）深知用户个人隐私和及信息的重要性，并非常重视用户个人隐私和信息的保护，我们将按照法律法规的要求，采取相应的措施保护你个人信息的安全可控。基于前述的理念和目的，我们制定《儒思HR隐私政策》（以下简称“本隐私政策”）并对你做出如下提示：
本隐私政策适用于我们提供的所有产品和服务，你在使用我们的产品与或服务时，我们可能会收集和使用你的个人信息。我们通过本隐私政策向你说明，在使用我们的产品与/或服务时，我们如何收集、使用、管理、共享、转让、披露、保护、保存你的个人信息；以及我们为你提供的访问、更正、补充、删除、复制这些信息的方式。本隐私政策主要内容如下：
（1）我们将逐-说明我们收集你的个人信息类型及其对应的用途，以便你了解我们针对某-特定功能所收集的具体个人信息的类别、使用理由及收集方式。
（2）当你使用-些功能时，我们会在获得你的同意后，收集你的-些敏感信息，除非按照相关法律法规要求必须收集，拒绝提供这些信息仅会使你无法使用相关特定功能，但不影响你正常使用我们产品或服务的其他功能。
（3）我们不会主动共享或转让你的个人信息至第三方，如存在其他共享或转让你的个人信息或你需要我们将你的个人信息共享或转让至第三方情形时，我们会直接征得或确认第三方征得你对上述行为的明示同意，但法律法规另有规定或因维护社会公共利益、用户权益的需要除外。
（4）你可以通过本隐私政策所列途径访问、更正、补充、删除你的个人信息等隐私功能，也可以注销帐号。
（5）为了在本隐私政策下收集你的信息，或者向你提供服务、优化我们的服务以及保障你的帐号安全，我们将需要向你索取相关的权限；其中的敏感权限例如：空间存储、摄像头、相册均不会默认开启，只有在你明确同意后才会向我们授权。
需要特别说明的是，获得敏感权限是我们收集特定信息的必要而非充分条件。我们获得具体某-项敏感权限并不代表我们必然会收集你的相关信息；即使我们已经获得敏感权限，也仅在必要时、根据本隐私政策来收集你的相关信息。
本隐私政策所适用的产品和服务由儒思（北京）网络科技有限公司运营，公司注册地址为北京市北京经济技术开发区经海三路109号院65号楼2层202室，联系电话为010-57164723。
1 定义
2 我们如何收集和使用你的个人信息
3 我们如何使用Cookie和同类技术
4 我们如何共享、转让、公开披露你的个人信息
5 我们如何保护和保存你的个人信息
6 你的权利
7 未成年人的个人信息保护
8 通知和修订
9 如何联系我们
个人信息是以电子或者其他方式记录的与已识别或者可识别的自然人有关的各种信息，不包括匿名化处理后的信息。
本隐私政策中可能涉及的个人信息包括：
1.1.1 个人基本信息（包括个人姓名、生日、性别、身份证号码、收货地址、个人电话号码、电子邮箱）此项并非强制收集，你可根据自我意愿进行填写和提供：
1.1.2 网络身份标识信息（包括儒思HR账号及密码、IP地址）：
1.1.3 个人教育及职业信息（包括学历、行业、职业、公司名称），此项并非强制收集，你可根据自我意愿进行填写和提供：
1.1.4 个人财产信息（包括儒思HR内的交易和消费记录、账户余额、优惠券等虚拟财产信息）；
1.1.5 个人人上网记录（包括软件使用记录、点击记录）；
1.1.6 个人设备信息（包括设备型号、硬件序列号、设备MAC地址、操作系统版本、设备设置、唯-设备识别码（IMEI， Android ID， IDFA， SIMFIMSI信息）、UUID、必要的移动应用列表信息、软硬件及设备、设备环境信息）；
敏感个人信息是-旦泄露或者非法使用，容易导致自然人的人格尊严受到侵害或者人身、财产安全受到危害的个人信息，包括生物识别、宗教信仰、特定身份、医疗健康、金融账户、行踪轨迹等信息，以及不满14周岁未成年人的个人信息。
本隐私政策中可能涉及的敏感个人信息包括：特定身份以及不满14周岁未成年人的个人信息等。
本隐私政策内所称儒思HR， 是指由儒思（北京）网络科技有限公司运营的“儒思HR”APP、儒思HR网页版、微信公众号、微信小程序及其他与儒思HR相关的应用程序或网站等传播平台之合称。
本隐私政策内所称虚拟商品，是指儒思HR内可以通过下载或在线等形式使用的数字产品与/或服务，包括但不限于儒思HR课程、资料、超级会员及未来可能上线的其它数字产品与/或服务。
（1）当我们要收集和使用你的个人信息前，我们会事先告知你，我们因何原因收集你的何种信息、如何使用这些信息以及具体使用时间，并取得你的相应同意。我们会根据本隐私政策的约定并为实现我们的产品与或服务功能对所收集的个人信息进行使用。
（2）在收集你的个人信息后，我们将采取必要措施保障你的个人信息数据安全。为了改进及优化我们的服务体验以及保障你的帐号安全，我们或我们需要向第三方合作伙伴等，使用或分享已经匿名化或去标识化处理后的信息。我们将要求自己及第三方严格遵守我们关于数据隐私保护的措施与规定，保障个人信息安全。
（3）在收集你的敏感个人信息、公开展示你的个人信息或当我们要将你的个人信息用于你非事先同意的其它用途时，会通过你主动做出勾选等形式事先征求你的同意。
（4）你授权我们收集和使用的个人信息，可以通过主动删除或者系统设置的方式拒绝我们继续收集或使用。同时，在你注销帐号时，我们将停止使用并删除你的个人信息。
（5）我们会对我们的产品与/或服务使用情况进行统计，并可能会与公众或第三方共享这些统计信息，以展示我们的产品与/或服务的整体使用趋势，但这些统计信息不包含你的任何身份识别信息。
（6）当我们展示你的个人信息时，我们会采用包括内容替换、匿名处理方式对你的信息进行脱敏，以保护你的信息安全。
（1）为实现向你提供我们产品及/或服务的基本功能，你须授权我们收集、使用的必要的信息。如你拒绝提供相应信息，你将无法正常使用我们的产品及/或服务：
（2）为实现向你提供我们产品及/或服务的附加功能，你可选择授权我们收集、使用的信息。如你拒绝提供，你将无法正常使用相关附加功能或无法达到我们拟达到的功能效果，但并不会影响你正常使用我们产品及或服务的基本功能。
儒思HR仅会出于本隐私政策所述的以下目的，收集和使用你的个人信息：
你在使用儒思HR进行儒思HR帐号注册时，我们会收集你注册时填写的个人电话号码以及你设置的帐号密码用于创建你的儒思HR帐号；注册成功后，你的个人电话号码即为你的儒思HR帐号，你可通过输入帐号和密码或儒思HR发送的手机验证码登录儒思HR。
如你使用微信关联登录儒思HR时，我们会收集你的个人电话号码、微信头像、昵称，此种情形下，你的个人电话号码即为你的儒思HR帐号，你可通过所关联的微信或输入个人电话号码及儒思HR发送的手机验证码登录儒思HR，微信关联登录的达成有赖于你微信处于正确的登录状态，如你的微信处于未登录或登录其他微信帐号的状态，你只能使用绑定的个人电话号码进行儒思HR的登录。
对于需要通过登录儒思HR帐号才能使用的服务，我们可能会根据你提供的上述信息校验你的身份，确保我们是在为你本人提供服务。但是，如你仅使用儒思HR内虚拟商品的浏览和搜索服务，你不需要注册成为我们的用户及提供以上的信息。
除此之外，你可以通过访问【“儒思HR”App-我的-设置-帐号/绑定设置】修改密码、更换手机号、绑定和解绑微信。
儒思HR内的付费类虚拟商品，包括但不限于课程、资料、超级会员，需要你下单购买并支付完成后方可使用（免费体验学习的内容除外），为实现付费类虚拟商品的下单功能，我们需要获取你的儒思HR帐号，下单后，你可选择使用儒思HR账户余额（ios系统用户仅支持充值后购买）或与儒思HR合作的第三方支付机构（包括微信支付、支付宝支付、Apple支付，以下称“支付机构"）所提供的支付服务，支付功能仅收集你的儒思HR帐号，但我们需要将你的儒思HR订单号和交易金额与这些支付机构共享以实现其确认你的支付指令并完成支付。
对于儒思HR内的虚拟商品，包括课程、资料、超级会员，我们为你提供了在线使用功能（每个具体虚拟商品的在线使用功能可能略有不同，以儒思HR内显示的功能为准），为此，我们需要收集你的儒思HR帐号、软件使用记录、视频加速度传感器，并在经过你同意后访问你的手机存储权限，以实现前述功能。
以视频课程播放为例：我们需要获取您的视频加速度传感器数值，来实现手机屏幕的横竖屏切换。
请注意，你公开发布的信息中可能会涉及你或他人的个人信息甚至敏感个人信息。请你更加谨慎地考虑，是否在使用我们的服务时共享甚至公开分享相关信息。
为向你提供更便捷、更优质的产品及/或服务，努力提升你的体验，我们在向你提供的以下附加服务中可能会收集和使用你的个人信息。如果你不提供这些信息，不会影响你使用的浏览、搜索、购买等基本服务，但你可能无法获得这些附加服务给你带来的用户体验。这些附加服务包括：
2.5.1 基于相机、相册权限的附加服务
你可以在开启相机、相册权限后使用该功能以实现头像上传、意见反馈、扫描二维码。
2.5.2 基于SD card访问权限的附加服务（仅针对安卓系统用户提供）
我们提供的虚拟产品下载服务可在你开启手机存储访问权限下实现。
2.5.3 基于获取应用列表权限的附加服务（仅针对安卓系统用户提供）
为了提升你的用户体验，在你开启获取应用列表权限的情况下，你可以使用分享功能将儒思HR发布的内容分享到第三方应用程序。
上述附加服务可能需要你在你的设备中向我们开启你的相机（摄像头）、相册（图片库）以及SDcard的访问权限，以实现这些功能所涉及的信息的收集和使用。
请你注意，你开启这些权限即代表你授权我们可以收集和使用这些个人信息来实现上述的功能，你关闭权限即代表你取消了这些授权，则我们将不再继续收集和使用你的这些个人信息，也无法为你提供上述与这些授权所对应的功能。你关闭权限的决定不会影响此前基于你的授权所进行的个人信息的处理。
请你理解，根据国家相关法律法规的规定，以下情形中，儒思HR收集、使用你的个人信息无需征得你的授权同意：
（1）与国家安全、国防安全直接相关的；
（2）与公共安全、公共卫生、重大公共利益直接相关的；
（3）与刑事侦查、起诉、审判和判决执行等直接相关的；
（4）出于维护你或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难得到你本人同意的；
（5）所涉及的个人信息是你自行向社会公众公开的，但你明确拒绝我们使用的除外；
（6）从合法公开披露的信息中收集个人信息的，如合法的新闻报道、政府信息公开等渠道，但当事人明确拒绝我们使用的除外；
（7）用于维护所提供的产品或服务的安全稳定运行所必需的，例如发现、处置产品或服务的故障；
（8）与儒思HR履行法律、行政法规规定的义务相关的。
（1）为实现你联机体验的需求，使你获得更轻松的访问体验。我们会在你的计算机或移动设备上发送-个或多个名为Cookies的小数据文件，指定给你的Cookies是唯-的，它只能被将Cookies 发布给你的域中的Web服务器读取。我们向你发送Cookies是为了简化你重复登录的步骤、帮助判断你的登录状态以及帐号或数据安全。
（2）我们不会将 Cookies用于本隐私政策所述目的之外的任何用途。你可根据自己的偏好管理或删除Cookies，你可以也可以清除软件内保存的所有Cookies。
4.1 共享
4.1.1 我们不会与第三方公司、组织和个人共享你的个人信息，但以下情况除外：
（1）事先获得你明确的同意或授权；
（2）根据适用的法律法规、法律程序的要求、强制性的行政或司法要求所必须的情况下进行提供；
（3）在法律法规允许的范围内，为维护你、其他儒思HR用户或我们的正当利益或安全免遭损害而有必要提供；
（4）只有共享你的信息，才能实现我们的产品与/或服务的核心功能或提供你需要的服务；
（5）应你需求为你处理你与他人的纠纷或争议；
（6）符合与你签署的相关协议（包括在线签署的电子协议以及相应的规则）或其他的法律文件约定所提供：
（7）基于符合法律法规的社会公共利益而使用。
4.1.2 我们可能会将你的个人信息与我们的关联公司共享，但我们只会共享必要的个人信息，且受本隐私政策中所声明目的的约束。我们的关联方如要改变个人信息的处理目的，将再次征求你的明确同意。
4.1.3 我们可能会向合作伙伴等第三方共享你的订单信息、帐号信息、设备信息等，以保障为你提供的服务顺利完成。但我们仅会出于合法、正当、必要、特定、明确的目的共享你的个人信息，并且只会共享提供服务所必要的个人信息。我们的合作伙伴无权将共享的个人信息用于任何其他用途。
以下列举了具体的授权合作伙伴，并提供了该第三方的隐私政策链接，我们建议您阅读该第三方的隐私政策：
（1）消息推送服务供应商：由每日互动股份有限公司提供推送技术服务，我们可能会将您的设备平台、设备厂商及品牌、设备型号及系统版本、设备识别码、设备序列号等设备信息，应用列表信息、网络信息以及位置相关信息提供给每日互动股份有限公司，用于为您提供推送技术服务。我们在向您推送消息时，我们可能会授权每日互动股份有限公司进行链路调节，相互促活被关闭的SDK推送进程，保障您可以及时接收到我们向您推送的消息。《个推用户隐私政策》。
● 第三方SDK名称：个推 SDK
● 应用场景：APP的消息push推送服务
● 收集个人信息的类型：设备信息，应用列表信息、网络信息以及位置相关信息
● 第三方SDK提供方：每日互动股份有限公司
● 三方隐私政策或官网：隐私政策
（2）第三方登录及分享服务商：由上海游昆信息技术有限公司（以下称“MobTech”）提供对应服务，MobTech ShareSDK服务为您提供社交分享、第三方登录社交分享、第三方登录功能。为了顺利实现该功能，您需要授权MobTechSDK提供对应的服务；在您授权后，MobTech将收集您相关的个人信息。关于MobTech所收集的信息种类、用途、个人信息保护的规则及退出机制等，详见《MobTech隐私政策》。
● 第三方SDK名称：MobTech Share SDK
● 应用场景：提供社交分享、第三方登录社交分享、第三方登录功能
● 收集个人信息的类型：应用列表信息、网络状态
● 第三方SDK提供方：上海游昆信息技术有限公司
● 三方隐私政策或官网： 隐私政策
（3）第三方信息统计与分析服务商：由友盟同欣(北京)科技有限公司（以下称“友盟”）提供对应服务，友盟+SDK服务为您提供如统计分、收集设备信息（IMEI/MAC/Android ID/IDFA/OpenUDID/GUID/IP地址/SIM 卡 IMSI 信息） 等服务，介绍如下
● 第三方SDK名称：友盟+SDK
● 使用目的：我们的产品集成友盟+SDK，友盟+SDK需要收复集您的设备Mac地址，IP地址以提供统计分析服务，并通过地理位置校准报表数据准确性，提供基础反作弊能力。
● 使用场景：APP端的用户行为的信息统计与分析
● 收集个人信息的类型：设备信息、本机号码、IP地址
● 第三方SDK提供方：由友盟同欣(北京)科技有限公司
● 三方隐私政策或官网： 【友盟+】隐私政策
对我们与之共享用户信息的公司、组织和个人，我们会与其签署严格的保密协定，要求他们按照我们的说明、本隐私政策以及其他任何相关的保密和安全措施来处理用户信息。
4.1.4 为了遵守法律、执行或适用我们的使用条件和其他协议，或者为了保护得到、你或其他得到用户的权利及其财产或安全，比如为防止欺诈等违法活动和减少信用风险，而与其他公司和组织交换信息。但这并不包括违反本隐私政策中所作的承诺而为获利目的出售、出租、共享或以其它方式披露的个人信息。
我们不会将你的个人信息转让给任何公司、组织和个人，但以下情况除外：
4.2.1 事先获得你明确的同意或授权；
4.2.2 根据适用的法律法规、法律程序的要求、强制性的行政或司法要求所必须的情况进行提供：
4.2.3 在涉及合并、收购、资产转让或类似的交易时，如涉及到个人信息转让，我们会要求新的持有你个人信息的公司、组织继续受本隐私政策的约束，否则，我们将要求该公司、组织重新向你征求授权同意。
我们仅在以下情况，才会公开披露你的个人信息
4.3.1 获得您明确同意后；
4.3.2 基于法律的披露：在法律、法律程序、诉讼或政府主管部门强制性要求的情况下，我们可能会公开披露您的用户信息。
以下情形中，共享、转让、公开披露你的个人信息无需事先征得你的授权同意：
4.4.1 与国家安全、国防安全有关的；
4.4.2 与公共安全、公共卫生、重大公共利益有关的；
4.4.3 与犯罪侦查、起诉、审判和判决执行等司法或行政执法有关的：
4.4.4 出于维护你或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难儒思HR本人同意的：
4.4.5 你已经向社会公众公开的个人信息，但你明确拒绝我们使用的除外：
4.4.6 从合法公开披露的信息中收集个人信息的，如合法的新闻报道、政府信息公开等渠道，但当事人明确拒绝我们使用的除外。
您的个人信息安全对于我们至关重要。我们将严格遵守相关法律法规，采取业内认可的合理可行的措施，保护您的个人信息。防止信息遭到未经授权的访问、披露、使用、修改，避免信息损坏或丢失。
5.1.1 技术措施与数据安全措施
我们努力采取各种符合业界标准的物理、电子和管理方面的安全措施来保护您的个人信息安全。我们积极建立数据分类分级制度、数据安全管理规范、数据安全开发规范来管理规范个人信息的存储和使用，确保未收集与我们提供的服务无关的个人信息。
我们通过与信息接触者签署保密协议、监控和审计机制来对数据进行全面安全控制。防止您的个人信息遭到未经授权的访问、公开披露、使用、修改、损坏或丢失。
我们已使用符合业界标准的安全防护措施保护您提供的用户信息，防止数据遭到未经授权的访问、公开披露、使用、修改、损坏或丢失。我们会采取一切合理可行的措施，保护您的用户信息。例如，在您的浏览器与“服务”之间交换数据时受 SSL 加密保护；我们同时对网站提供https安全浏览方式；我们会使用加密技术确保数据的保密性；我们会使用受信赖的保护机制防止数据遭到恶意攻击；我们会部署访问控制机制，确保只有授权人员才可访问用户信息；以及我们会举办安全和隐私保护培训课程，加强员工对于保护用户信息重要性的认识。
5.1.2 安全认证
我们已通过了公安部信息安全等级保护三级认证，并与监管机构、第三方测评机构建立了良好的协调沟通机制，及时抵御并处置各类信息安全威胁，为您的信息安全提供全方位保障。
5.1.3 安全事件处置
我们将尽力确保您发送给我们的任何信息的安全性，但请您理解，由于技术的限制以及在互联网行业存在的各种恶意手段，我们无法保证信息百分之百的安全。您需要了解，您接入我们服务所用的系统和通讯网络，有可能因我们可控范围外的因素而出现问题。为防止安全事故的发生，我们制定了妥善的预警机制和应急预案。若不幸发生个人信息安全事件，我们将按照法律法规的要求，及时向您告知：安全事件的基本情况和影响、我们已采取或将要采取的处置措施、您可自主防范和降低风险的建议和对您的补救措施，并立即启动应急预案，力求将损失最小化。我们将及时就事件相关情况以电话、推送通知等方式告知您，难以逐一告知用户时，我们会采取合理、有效的方式发布公告。
同时，我们还将按照监管部门要求，主动上报个人信息安全事件的处置情况，紧密配合政府机关的工作。
5.2 你个人信息的保存
5.2.1 我们依照法律法规的规定，将在中华人民共和国境内运营过程中收集和产生的你的个人信息存储于境内。我们不会将上述信息传输至境外，除非适用的法律有明确规定或者获得你的明确授权。
5.2.2 请你注意，当你成功申请注销帐号后，我们将根据法律法规的要求尽快对你的个人信息进行删除或匿名化处理。
5.2.3 如果我们终止服务或运营，我们会提前向你通知，并在终正服务或运营后对你的个人信息进行删除或匿名化处理。
5.2.4 我们在法律法规规定的期限内或为你提供满足儒思HR产品与/或服务目的所必需且最短的期限内保存你的个人信息。在超出保存期限后，我们会根据适用法律的要求删除或匿名化处理你的个人信息。
你有权查询你的信息，你可以通过以下方式自行进行：
6.1.1 查询帐号/绑定设置，你可以通过访问【“儒思HR”APP-我的-账号设置-帐号绑定】查询帐号的密码及绑定的手机号、微信；
6.1.2 查询个人信息，你可以通过访问【“儒思HR”APP—我的-账号设置-个人信息】查询你的个人信息；
6.1.3 查询个人财产信息，你可以通过访问【“儒思HR”APP-我的-账户余额/优惠券】查看你的账户余额和优惠券；
6.1.4 查询用户内容信息，你可以通过访问【“儒思HR”APP-我的-我的课程】查看您的课程收藏记录、购买记录；资料等其它内容参考此法。
6.1.5 查询用户播放记录，你可以通过访问【“儒思HR”APP-首页-左上角记录标识】查看您的课程播放记录；
当你发现我们处理的关于你的个人信息有错误时，你有权要求我们做出更正。你可以通过“6.1 访问你的个人信息”中罗列的方式提出更正申请。
如果你无法通过上述说明更正这些个人信息，你可以按照本隐私政策说明的联系方式联系客服进行相应咨询和操作。我们将在15个工作日内对你更正、补充个人信息的申请做出回复。
在以下情形中，你可以向我们提出删除个人信息的请求：
6.3.1 如果我们处理个人信息的行为违反法律法规；
6.3.2 如果我们收集、使用你的个人信息，却未征得你的同意；
6.3.3 如果我们处理个人信息的行为违反了与你的约定
6.3.4 如果你不再使用我们的产品或服务，或你注销了账号；
6.3.5 如果我们不再为你提供产品或服务。
请知悉，如果你在儒思HR上公开发布了信息，任何登录儒思HR的用户都将可以阅读到你的信息，或收集、使用。你可以自己在应用程序内删除，如你自己无法将你的个人信息从社区论坛中删除，可以按照本隐私政策说明的联系方式联系客服进行相应咨询和操作。有时，我们可能无法删除你的个人信息，在这种情况下我们会将这一情况及其原因告知于你。
若我们决定响应你的删除请求，我们还将同时通知从我们获得你的个人信息的实体（如有），要求其及时删除，除非法律法规另有规定，或这些实体获得你的独立授权。当你从我们的服务中删除信息后，我们可能不会立即从备份系统中删除相应的信息，但会在备份系统更新时删除这些信息。
如果你希望注销你的儒思HR帐号， 你可以通过访问【“儒思HR”APP-我的-帐号设置-账号绑定-注销帐号】进行处理。
你知悉并理解，注销帐号的行为是不可逆的行为，当你注销帐号后，我们将按照法律法规的规定处理你的信息，包括但不限于删除有关你的相关信息或对你的相关信息进行匿名化处理等，注销账号会即时生效。有关注销帐号的相关规则和流程，请参见《用户注销协议》。
如你需要获取你的个人信息副本，你可以通过本隐私政策文末提供的方式联系我们，在核实你的身份后，我们将向你提供你在我们服务中的个人信息副本（包括你的个人基本资料、个人身份信息，但前述信息仅以我们收集的为限）。
6.6.1 在你访问、修改和删除相关信息时，我们可能会要求你进行身份验证，以保障帐号的安全。
6.6.2 响应你的上述请求我们将在15个工作日内做出答复。对于你合理的请求，我们原则上不收取费用，但对多次重复、超出合理限度的请求，我们将视情收取-定成本费用。对于那些无端重复、需要过多技术手段（例如，需要开发新系统或从根本上改变现行惯例）、给他人合法权益带来风险或者非常不切实际（例如，涉及备份磁带上存放的信息）的请求，我们可能会予以拒绝。
在以下情形中，我们将无法响应你的请求：
（1）与国家安全、国防安全直接相关的；
（2）与公共安全、公共卫生、重大公共利益直接相关的；
（3）与刑事侦查、起诉、审判和执行判决等直接相关的；
（4）儒思HR有充分证据表明你存在主观恶意或滥用权利的；
（5）出于维护个人信息主体或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难儒思HR本人同意的；
（6）响应个人信息主体的请求将导致个人信息主体或其他个人、组织的合法权益受到严重损害的；
（7）涉及商业秘密的；
（8）与儒思HR履行法律法规规定的义务相关的。
7.1 我们非常重视对未成年人个人信息的保护。若你是不满十八周岁的未成年人，在使用我们的产品与/或服务前，应事先取得你的监护人的同意。
7.2 特别地，若你是不满十四周岁的儿童的监护人，在你的被监护人使用抖音及相关服务前，你应为其阅读并同意本隐私政策。
7.3 我们根据国家相关法律法规的规定保护未成年人的个人信息，只会在法律允许、监护人明确同意或保护未成年人所必要的情况下收集、使用、共享或披露未成年人的个人信息。
7.4 如果我们发现自己在未事先获得可证实的父母或法定监护人单独同意的情况下收集了不满十四周岁儿童的个人信息，则会设法尽快删除相关数据。
7.5 若你是未成年人的监护人，当你对你所监护的未成年人的个人信息有相关疑问时，请通过本隐私政策公示的联系方式与我们联系。
8.1 为给你提供更好的服务以及随着儒思HR业务的发展，本隐私政策也会随之更新。但未经你明确同意，我们不会削减你依据本隐私政策所应享有的权利。我们会通过在儒思HR上发出更新版本并在生效前通过儒思HR或以其他适当方式提醒你相关内容的更新，也请你访问儒思HR以便及时了解最新的隐私政策。
8.2 对于重大变更，我们还会提供更为显著的通知（我们会通过包括但不限于邮件、短信或在浏览页面做特别提示等方式，说明隐私政策的具体变更内容）。
本隐私政策所指的重大变更包括但不限于：
（1）我们的服务模式发生重大变化。如处理个人信息的目的、处理的个人信息类型、个人信息的使用方式等；
（2）我们在业务调整、破产并购等引起的所有者变更等；
（3）个人信息共享、转让或公开披露的主要对象发生变化；
（4）你参与个人信息处理方面的权利及其行使方式发生重大变化。
9.1 如果你认为你的个人信息权利可能受到侵害，或者发现侵害个人信息权利的线索，你可以通过访问在线客服系统、发送邮件至 official@ruthout.com 或拨打电话 010-57164723 等多种方式联系我们进行投诉、举报，我们核查后会在15个工作日内反馈你的投诉与举报。
9.2 我们设立了专门的个人信息保护负责人，如你对本隐私政策或你个人信息的相关事宜有任何问题、意见或建议，可以通过访问在线客服系统、发送邮件至 official@ruthout.com 或拨打电话 010-57164723 等多种方式与我们联系，我们会在15个工作日内对你提出的问题、意见或建议进行回复或处理。